W trosce o poprawę warunków służby w Policji, w Komendzie Głównej Policji pracują nad nowymi rozwiązaniami, które mają na celu zwiększenie motywacji oraz atrakcyjności tej trudnej i odpowiedzialnej pracy. Inicjatywy te obejmują szeroki wachlarz zmian, jakie są planowane, mających na celu usprawnienie systemu awansowania oraz poprawę ścieżek kariery. Zmiany te wpisują się w aktualne potrzeby bezpieczeństwa publicznego oraz dążenie do zwiększenia liczby funkcjonariuszy.
W ramach podejmowanych działań, zapowiedziano reformy dotyczące ścieżki kariery oraz siatki płac dla policjantów i pracowników Policji. Nowe przepisy mają wprowadzić m.in. dodatek progresywny i świadczenie metropolitalne, co może znacząco poprawić wynagrodzenia i przyciągnąć nowych kandydatów do służby. Ważnym krokiem było również wprowadzenie zmian w procedurze doboru do służby, które ułatwią powrót byłym funkcjonariuszom oraz umożliwią tworzenie oddziałów mundurowych w szkołach.
W kontekście edukacji i szkoleń w Policji, wprowadzono hybrydowy system nauczania, który łączy formy zdalne z zajęciami stacjonarnymi, co już pozwoliło zrealizować znaczną część potrzeb szkoleniowych. Utworzenie nowych ośrodków szkoleniowych, takich jak ten w Warszawie, ma na celu dalszy rozwój kompetencji policjantów. Dodatkowo efektywniejsze nadawanie stopni policyjnych i wprowadzenie elastycznego czasu pracy dla pracowników cywilnych mają za zadanie poprawić komfort pracy i zwiększyć konkurencyjność Policji na rynku zatrudnienia.
Warto podkreślić, że do 1 listopada 2024 roku wpłynęło prawie 18 600 podań o przyjęcie do Policji, co świadczy o zainteresowaniu nowymi warunkami służby. Zmiany te spotkały się z pozytywnym odbiorem zarówno wśród potencjalnych kandydatów, jak i obecnych funkcjonariuszy. Dodatkowo zainicjowanie prac Zespołu do spraw poprawy warunków służby przez ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji wskazuje na determinację władz w dążeniu do stworzenia lepszych warunków dla funkcjonariuszy.
Źródło: Policja Wieluń
Oceń: Nowe inicjatywy zwiększające atrakcyjność służby w Policji
Zobacz Także
